Training
Esperienziale
Training Esperienziale leader in Italia.
Scopri il nostro training esperienziale su misura per la tua azienda. Combina formazione e attività di team building per un apprendimento coinvolgente ed efficace.
Sperimentare e comprendere il concetto di anti-fragilità attraverso tecniche di improvvisazione teatrale divenire consapevoli del personale livello e iniziare ad allenarne i fattori per accrescere la propria abilità nella vita, lavorativa e privata.
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Pensare a quello che si pensa, sembra strano ma spesso non lo facciamo, pensiamo soltanto senza porci in modo sistematico ad analizzare i nostri pensieri. La modalità dei Sei cappelli ci permette di scomporre in maniera…
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Formazione comunicazione efficace e persuasiva Conoscerete le tecniche più efficaci di persuasione e motivazione Scoprire tutte le vostre potenzialità nascoste ed i vostri talenti per migliorare sicurezza nelle reazioni…
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Formazione Manager Gestione dei conflitti nei gruppi di lavoro Il corso sulla gestione dei conflitti ha dunque gli obiettivi di analizzare i fattori comportamentali e psicologici indispensabili per negoziare accordi vantaggiosi e di trasmettere ai partecipanti…
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Formazione Motivazione dei collaboratori/personale Motivazione dei collaboratori. L’obiettivo dei “capi” non è difficile da formulare: si tratta di far lavorare i propri collaboratori il più possibile e al meglio. In due parole: Produttività e Qualità del lavoro…
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Prendiamo spunto dall’intervista rilasciata dal nostro responsabile formazione Andrea Farinelli su Repubblica. Li trovate circondati da manager, per un orienteering in mezzo al bosco o una traversata del lago su barche di fortuna…
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È la divisione che interviene nella costruzione e integrazione di gruppi di lavoro, delle sue performance e nello sviluppo del clima utilizzando metodologie esperienziali, di team building…
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Formazione Seminario Gestione del tempo Il tempo è una dimensione del mondo fisico, che viene misurata in secondi, minuti, ore, ecc., ed essendo una misura definita dall’uomo, un minuto sarà sempre uguale in qualsiasi luogo del mondo…
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Il training esperienziale è un metodo di formazione basato sull'apprendimento attraverso l'esperienza diretta, che consente ai partecipanti di apprendere in modo attivo e coinvolgente, mettendo in pratica le loro conoscenze e abilità in situazioni reali.
Offriamo programmi di training esperienziale su misura per le esigenze dei nostri clienti, che combinano attività di team building con la formazione pratica ed esperienziale, per garantire una formazione efficace e coinvolgente.
I nostri programmi di training esperienziale includono giochi di squadra, simulazioni, role playing e altre attività che mettono alla prova le abilità e le competenze dei partecipanti, incoraggiando la collaborazione, la comunicazione, la creatività e il pensiero critico.
I nostri istruttori esperti lavorano con i partecipanti per sviluppare competenze e capacità specifiche, come la leadership, la gestione del tempo, la risoluzione dei conflitti, la negoziazione e la gestione del cambiamento.
Il nostro training esperienziale si svolge in diverse location, come parchi cittadini, centri sportivi, sale riunioni e altre strutture, e può essere personalizzato in base alle esigenze specifiche del tuo gruppo.